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我校“333”人才引进工程进展顺利--56名高层次人才签约报到

时间:2019-10-08 17:10:48

    根据十二五发展规划,为建设规模适当、结构优化、素质良好、勇于创新、适应学校发展需要的高水平教师队伍,今年年初,我校出台《中北大学高层次人才引进实施办法》,大力实施“333”人才工程。根据《办法》,我校将在未来3年培育和引进3支创新团队(教育部创新团队、其它省部级科技创新团队和国家级教学团队),培育和引进30个拔尖创新领军人才,引进300名以海外高校和国内“985”、“211”院校为主的博士毕业生。
    目前,通过人力资源管理处全方位立体式的招聘政策宣传,开通了中北大学人才招聘专门网站,先后收到博士及高层次人才简历563份,经过基层单位初审和人力资源管理处组织的五个批次面试,目前已签约报到56人。“333”人才引进工程呈现出开门红的有利形势。
    作为我校实施这一工程后引进的首位领军人才郭敏教授,目前已在经济与管理学院开展工作。郭敏教授原就职于华中科技大学自动化学院系统工程专业,该专业是我国最早创建的首批系统工程专业。他也是教育部创新团队“复杂系统的动力学行为分析、优化与决策”的骨干成员。近年来,郭敏教授及其所在团队在两项国家自然科学基金和一项国家留学基金的资助下,形成和发表了一系列高水平论文和研究成果,获得多项奖励。郭教授表示,他将以校为家,以生为友,引领本学科向高水平发展。
    此外,此次所引进人才中,绝大部分是来自清华、北理工、中科院、武汉大学、同济大学、西安交大、厦大、北航等国内知名院校的优秀博士毕业生,也有来自美国加州大学伯克利分校、美国布朗大学 、佐治亚理工学院等海外院校的毕业生。他们的研究领域涵盖了我校12个学院的多个专业。
    众多博士及高层次人才的加入,将进一步优化我校学科结构,提升我校科研实力,为学校战略发展提供人才保障。期待他们在中北挥洒青春、成就未来,助力学校发展。

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